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實(shí)習(xí)工作計(jì)劃收藏6篇
為了更好的開(kāi)展的工作，我們需要站在自身能力的角度去考慮下一階段的工作計(jì)劃。按照工作計(jì)劃中的步驟走，工作會(huì)更有效率，根據(jù)您的要求，小編為您整理了一些內(nèi)容：實(shí)習(xí)工作計(jì)劃例文，本網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容僅為您提供參考！
實(shí)習(xí)是產(chǎn)科教學(xué)過(guò)程中的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，是學(xué)生將在校所學(xué)理論變成生存技能的過(guò)程。為不辜負(fù)學(xué)校及學(xué)生給予醫(yī)院的厚愛(ài)，我科將根據(jù)本科的特點(diǎn)，充分安排一個(gè)月的實(shí)習(xí)時(shí)間，使學(xué)生了解，熟悉和掌握各項(xiàng)臨床理論、實(shí)踐及操作常識(shí)。
一、教學(xué)目標(biāo)：
理論與實(shí)踐相結(jié)合，加強(qiáng)基本功能訓(xùn)練，逐步熟練和掌握實(shí)習(xí)計(jì)劃所規(guī)定的內(nèi)容和要求，分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力，能夠獨(dú)立勝任相關(guān)產(chǎn)科工作，在實(shí)習(xí)中鍛煉獨(dú)立思考，樹(shù)立“以病人為中心”的良好醫(yī)生素質(zhì)，使其成為德、智、體全面發(fā)展的合格的“白衣天使”。
二、教學(xué)要求：
1.讓帶教老師和學(xué)生都明確“教”與“學(xué)”的目標(biāo)和要求。
2.安排帶教老師以將理論與實(shí)踐相結(jié)合指導(dǎo)學(xué)生。
3.要求帶教老師先了解學(xué)生的學(xué)習(xí)工作情況，因材施教更好的使學(xué)生學(xué)到知識(shí)。
4.嚴(yán)格管理，要求帶教老師以身作則，言傳身教，做到放手不放眼，出科前嚴(yán)格考核并記錄。
5.在臨床帶教中要注意以學(xué)生為中心，了解學(xué)生學(xué)習(xí)需求和學(xué)習(xí)興趣，學(xué)生的生理心理變化，多方面給予關(guān)心照顧為學(xué)生提供良好的學(xué)習(xí)氛圍。
三、教學(xué)計(jì)劃：
1.第1周，強(qiáng)化產(chǎn)科及相關(guān)科目基礎(chǔ)知識(shí)的培訓(xùn)，從理論上了解包括：產(chǎn)科學(xué)相關(guān)知識(shí)、婦科學(xué)相關(guān)知識(shí)、生殖內(nèi)分泌、優(yōu)生優(yōu)育及：外科學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)并在此階段使學(xué)生初步了解相關(guān)的臨床操作。
2.第2周，對(duì)應(yīng)產(chǎn)科亦為外科科室的特殊性。組織學(xué)生學(xué)習(xí)外科相關(guān)臨床基礎(chǔ)知識(shí)及操作，這周的時(shí)間里，由帶教老師指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行包括：無(wú)菌操作、止血、縫合、打結(jié)、換藥術(shù)、傷口拆線、清創(chuàng)術(shù)等外科基礎(chǔ)知識(shí)及操作的學(xué)習(xí)，并在學(xué)習(xí)中培養(yǎng)良好的無(wú)菌觀念，為以后的實(shí)習(xí)打好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
3.第3-4周，組織學(xué)生學(xué)習(xí)產(chǎn)科臨床知識(shí)，這周的時(shí)間里，由帶教老師指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行包括：陰道分泌物檢查、陰道及宮頸細(xì)胞學(xué)檢查、宮頸活組織檢查術(shù)、輸卵管通液術(shù)、妊娠試驗(yàn)、診斷性刮宮術(shù)、腹腔穿刺和后彎窿穿刺術(shù)、基礎(chǔ)體溫測(cè)定、子宮頸黏液檢查。出科前進(jìn)行一次理論或操作考試，嚴(yán)格考察學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，評(píng)分并記錄。
4.針對(duì)以往一對(duì)一帶教制安排一個(gè)獨(dú)立帶教日，使學(xué)生了解到一般難以接觸到的本科室的相關(guān)疾病，這樣難免會(huì)影響學(xué)生實(shí)踐多病種的機(jī)會(huì)，通過(guò)帶教日，讓同學(xué)可以全面系統(tǒng)的了解產(chǎn)科各種疾病的診...
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督查工作計(jì)劃收藏6篇
每一個(gè)人對(duì)于未來(lái)總有個(gè)目的和計(jì)劃，現(xiàn)在我們可以打算給自己制定一個(gè)工作計(jì)劃了。優(yōu)質(zhì)的工作計(jì)劃其實(shí)更具備個(gè)性化，怎樣讓自己的工作計(jì)劃更完善呢？以下內(nèi)容是小編為您準(zhǔn)備《督查工作計(jì)劃收藏6篇》，相信您在本文中有所收獲！
為全面落實(shí)縣委20xx年工作要點(diǎn)，適時(shí)檢查各項(xiàng)工作進(jìn)展情況，及時(shí)反映工作中的好經(jīng)驗(yàn)和存在的問(wèn)題，順利完成年初縣委，縣政府確定的各項(xiàng)目標(biāo)，現(xiàn)就今年督查工作安排如下：
1，貫徹落實(shí)銀川市建設(shè)"兩個(gè)最適宜"城市動(dòng)員會(huì)精神情況（2月下旬至3月初）；參加單位：縣委辦，政府辦，宣傳部，機(jī)關(guān)效能辦公室
2，濾布全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整落實(shí)情況（2月下旬至3月初）；參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，林業(yè)局
3，全縣春耕生產(chǎn)，農(nóng)資市場(chǎng)供應(yīng)情況（2月下旬至3月初）；參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，工商局，供銷社
4，高速公路兩側(cè)綜合整治及農(nóng)村莊點(diǎn)衛(wèi)生整治情況（3月份）；參加單位：縣委辦，政府辦，城建局，農(nóng)綜辦，衛(wèi)生局，農(nóng)牧局，林業(yè)局，水務(wù)局
5，春季動(dòng)物防疫工作（3月中旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，衛(wèi)生局
6，社會(huì)主義新農(nóng)村規(guī)劃編制情況（3—4月上旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，城建局
7，春季農(nóng)田水利建設(shè)開(kāi)展情況（4月中旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，水務(wù)局，農(nóng)綜辦
8，工業(yè)重點(diǎn)項(xiàng)目開(kāi)工建設(shè)情況（4月下旬）；縣委辦，政府辦，發(fā)改局，財(cái)政局
9，春季植樹(shù)造林情況（4月下旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，林業(yè)局，農(nóng)綜辦
10，"陽(yáng)光工程培訓(xùn)"及勞務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況（5月中旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，勞動(dòng)就業(yè)局，扶貧辦
11，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織運(yùn)行情況（6月上旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，林業(yè)局，農(nóng)經(jīng)站，供銷社
12，新農(nóng)村建設(shè)情況（6月中旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，城建局，農(nóng)綜辦，衛(wèi)生局，農(nóng)牧局，林業(yè)局，水務(wù)局
13，設(shè)施果蔬生產(chǎn)情況（6月下旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，林業(yè)局
14，城市建設(shè)情況（7月上旬）；縣委辦，政府辦，城建局，發(fā)改局
15，20xx年上半年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，部門(mén)目標(biāo)任務(wù)落實(shí)情況（7月中旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，農(nóng)牧局，林業(yè)局，水務(wù)局
16，"平安永寧"創(chuàng)建工作（7月下旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，政法委，司法局
17，道路交通建設(shè)情況（8月上旬）；參加單位：縣委辦，政府辦，交通局...
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相信你應(yīng)該喜歡小編整理的心理委員工作計(jì)劃。我們張開(kāi)懷抱迎接新的一年，根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示。我們可以將來(lái)年的工作做一份計(jì)劃，用心制定好心理委員的年度工作計(jì)劃。還請(qǐng)您能收藏本網(wǎng)頁(yè)！
在大二上年度新的一屆選舉中，我很榮幸的得到大家的認(rèn)可和支持，被選為心理委員。第一次當(dāng)心理委員，心里難免有些忐忑生怕自己做的不夠好，不能很好的為班級(jí)服務(wù)。但在新的學(xué)期里，我會(huì)很努力很認(rèn)真的落實(shí)班級(jí)里的心理工作，絕不辜負(fù)大家對(duì)我的信任和期待，為此我制定了以下年度工作計(jì)劃。
(一)從我做起，幫助同學(xué)
從自己做起，努力的克服自己性格上的缺陷，以真誠(chéng)、樂(lè)觀、開(kāi)朗、大方的心態(tài)來(lái)獲得大家心與心的交流。經(jīng)過(guò)一年的相處，我相信我已經(jīng)給大家坦率，樂(lè)觀的印象，但是和少部分的同學(xué)還缺乏交流。在新的學(xué)期里我會(huì)更加主動(dòng)更加努力更加積極地和同學(xué)們交流，通過(guò)qq，人人，校內(nèi)網(wǎng)等及時(shí)的了解同學(xué)的心理狀態(tài)，以一個(gè)朋友的身份，將心比心，轉(zhuǎn)換立場(chǎng)為對(duì)方思考，分享他們的喜怒哀樂(lè)，真正努力地做到和大家都是好朋友。我會(huì)多閱讀一些心理書(shū)籍，豐富自己的心理知識(shí)，可以更好的為同學(xué)們提供幫助。
（二）日常生活，關(guān)愛(ài)同學(xué)
在日常生活中，我會(huì)更加留意同學(xué)們的思想狀態(tài)和學(xué)習(xí)狀態(tài)，多與班干們和同學(xué)們交流，掌握同學(xué)們的最新?tīng)顟B(tài)，及時(shí)解決問(wèn)題，并會(huì)定期的向班主任反應(yīng)班里的情況，隨時(shí)掌握同學(xué)們的心理狀態(tài)。我會(huì)定期的在qq空間上宣傳心理知識(shí)，定期的轉(zhuǎn)載一些心理小測(cè)試。對(duì)于那些內(nèi)向不愛(ài)說(shuō)話的同學(xué)們，我會(huì)主動(dòng)的多和他們交流，談心，鼓勵(lì)他們多與外界交流溝通。我會(huì)多與各個(gè)室長(zhǎng)們交流，盡量讓同學(xué)們保持平和健康的心態(tài)學(xué)習(xí)生活。主動(dòng)和那些學(xué)習(xí)部認(rèn)真散漫的同學(xué)交流，找到他們存在的問(wèn)題，解決問(wèn)題；主動(dòng)關(guān)心那些家庭困難，心理有困惑的同學(xué)，進(jìn)行心與心的交流，讓他們感受到我們的愛(ài)。
（三）心理輔導(dǎo)，用心經(jīng)營(yíng)
針對(duì)班上存在不和諧的現(xiàn)象，比如自由散漫，浮躁，沒(méi)精打采，無(wú)紀(jì)律性??對(duì)于比較嚴(yán)重的同學(xué)我們要進(jìn)行心理輔導(dǎo)，溝通交流解決問(wèn)題。還要定期的開(kāi)展以“友情愛(ài)情人生目標(biāo)”等為主題的研討會(huì)，共同探討也可以了解同學(xué)們的人生觀，價(jià)值觀，世界觀。班上還要定期的開(kāi)展心理班會(huì)，讓同學(xué)們了解常見(jiàn)的心理問(wèn)題和緊急干預(yù)的常識(shí)，學(xué)習(xí)心理輔導(dǎo)技術(shù)，提高自我的心理素質(zhì)；積極地向同學(xué)們宣傳心理健康和心理衛(wèi)生方面的知識(shí)，讓他們充分的了解自己，學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié)自我保健。
（四）團(tuán)體活動(dòng)，加強(qiáng)感情
1.為同學(xué)過(guò)生日。在那一...
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大學(xué)生工作計(jì)劃收藏(5篇)
大學(xué)生在創(chuàng)業(yè)的時(shí)候應(yīng)該了解校園市場(chǎng)，分析在校學(xué)生的需求，創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書(shū)主要是是一份全方位的商業(yè)計(jì)劃。欄目特意為你整理大學(xué)生工作計(jì)劃，您在閱讀本文以后相信有所收獲吧！
經(jīng)歷過(guò)大一的懵懂，大二的浮躁，大三的成長(zhǎng)，大四的學(xué)生應(yīng)該真切地感受到自身的變化，開(kāi)始正視自己畢業(yè)以后的發(fā)展問(wèn)題，就業(yè)、還是考研。所以現(xiàn)在制定以下新學(xué)期班級(jí)工作計(jì)劃。
一、工作目標(biāo)
（一）讓同學(xué)們充分認(rèn)識(shí)到自己現(xiàn)在所處形勢(shì)，給自己正確的定位，開(kāi)始對(duì)自己以后的畢業(yè)發(fā)展做打算。
（二）來(lái)到大學(xué)的目的就是為將來(lái)有一份好的工作，所以就業(yè)、考研、考公務(wù)員為本學(xué)期班級(jí)工作的首要任務(wù)。
（三）針對(duì)：
1、英語(yǔ)四、六級(jí)通過(guò)學(xué)習(xí)優(yōu)異準(zhǔn)備就業(yè)或者考研的同學(xué)。
2、英語(yǔ)四級(jí)通過(guò)六級(jí)沒(méi)過(guò)同學(xué)。
3、英語(yǔ)四級(jí)沒(méi)通過(guò)的同學(xué)、學(xué)位績(jī)點(diǎn)不足2.0的同學(xué)。
4、學(xué)業(yè)警示同學(xué)做不同規(guī)劃。
（四）身體是一切“革命”的本錢(qián)，安全工作常抓不懈。
二、工作具體
（一）對(duì)于大四學(xué)生來(lái)說(shuō)，如何給自己正確定位是關(guān)鍵。今后選擇什么樣的路，所需要做的準(zhǔn)備也是有所區(qū)別的。
1、對(duì)于就業(yè)的同學(xué)，我們會(huì)通過(guò)師兄、師姐及朋友圈等渠道為同學(xué)們提供大量的簡(jiǎn)歷模板，并邀請(qǐng)就業(yè)指導(dǎo)中心的老師為同學(xué)們做精心的輔導(dǎo)；除其他班委外，班級(jí)另設(shè)有就業(yè)委員，專門(mén)負(fù)責(zé)到學(xué)校就業(yè)網(wǎng)及其他兄弟院校就業(yè)網(wǎng)收集信息，并將信息在班級(jí)的qq群、微信群發(fā)布。這樣可使同學(xué)們盡早了解一些優(yōu)秀企業(yè)的招聘信息。
2、對(duì)于考研同學(xué)，本班宣傳委員負(fù)責(zé)上網(wǎng)查詢考研同學(xué)所想報(bào)考院校的一些考研動(dòng)態(tài)，并負(fù)責(zé)在班級(jí)的qq群、微信群發(fā)布。此外設(shè)考研小組，組織大家一起學(xué)習(xí)，小組長(zhǎng)負(fù)責(zé)與專業(yè)老師多進(jìn)行交流，為考研同學(xué)的報(bào)考等問(wèn)題提供幫助。
（二）本班共xx人，四級(jí)通過(guò)xx人，四級(jí)通過(guò)率還不到xx%，形式相當(dāng)嚴(yán)峻。目前四級(jí)沒(méi)過(guò)，成績(jī)?cè)?00分以上共xx人，本學(xué)期重點(diǎn)目標(biāo)是四級(jí)通過(guò)xx人。措施如下：
1、通過(guò)就業(yè)信息，部分企業(yè)的基本要求讓同學(xué)們意識(shí)到四級(jí)的重要性。
2、大四已經(jīng)沒(méi)有英語(yǔ)課了，自主學(xué)習(xí)很重要，現(xiàn)在已經(jīng)安排班級(jí)黨員和班干部，以及其他通過(guò)四級(jí)的同學(xué)成立輔導(dǎo)小組，每天監(jiān)督同學(xué)們拿出一定時(shí)間學(xué)四級(jí)，每周一次幫輔四級(jí)未通過(guò)同學(xué)解決學(xué)習(xí)上的問(wèn)題。
3、調(diào)查一些通過(guò)四級(jí)同學(xué)的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，在xx月初給同學(xué)們做一些總結(jié)，為四級(jí)最后沖刺做準(zhǔn)備。
（三）大一、大二是打基礎(chǔ)，大三是關(guān)鍵，大四是檢驗(yàn)。不同類型同學(xué)應(yīng)有不同計(jì)劃。
1、對(duì)于四級(jí)通過(guò)學(xué)習(xí)優(yōu)異的同學(xué)，鼓勵(lì)其開(kāi)始...
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人力資源部年度工作計(jì)劃收藏6篇
今天欄目小編整理了人力資源部年度工作計(jì)劃，在閱讀后還請(qǐng)您收藏本網(wǎng)頁(yè)網(wǎng)址。時(shí)間川流不止，日子悄悄地過(guò)去了，你梳理過(guò)這段時(shí)間的工作嗎？工作計(jì)劃也應(yīng)跟上時(shí)間的腳步了。想必大家已經(jīng)將新一年的工作計(jì)劃納入重點(diǎn)的安排了，年度工作計(jì)劃可以幫我們有序且順利得開(kāi)展來(lái)年的工作活動(dòng)。
為加強(qiáng)公司人事部工作的計(jì)劃性及量化時(shí)效性，人事部將結(jié)合公司整體發(fā)展規(guī)劃及企業(yè)發(fā)展方向，參考公司本年相關(guān)能收集到的資料為基礎(chǔ)，制訂出人事部新的一年工作計(jì)劃：
一、完善公司及部門(mén)組織架構(gòu)
我們要知道，公司組織架構(gòu)建設(shè)決定著企業(yè)的發(fā)展方向，有鑒于此：
1、人事部在明年首先根據(jù)各部門(mén)提供的工作計(jì)劃，完善公司組織架構(gòu)及人員編制。
基于穩(wěn)定、合理、健全的原則，通過(guò)對(duì)公司未來(lái)發(fā)展態(tài)勢(shì)的預(yù)測(cè)和分析，制定出一個(gè)科學(xué)可行的組織架構(gòu)，確定和區(qū)分各職能部門(mén)的權(quán)責(zé)，使各個(gè)部門(mén)、各個(gè)崗位的職責(zé)清晰明朗，確保公司發(fā)展持續(xù)性及運(yùn)營(yíng)規(guī)范化。
2、組織架構(gòu)設(shè)計(jì)須全面考慮公司整體發(fā)展戰(zhàn)略和未來(lái)一年內(nèi)運(yùn)營(yíng)需要進(jìn)行設(shè)計(jì)。
在完善公司及部門(mén)組織架構(gòu)的時(shí)候，同時(shí)也要注重可行性和實(shí)操性。因?yàn)楣窘M織架構(gòu)既是公司運(yùn)營(yíng)的基礎(chǔ)，更是餐廳編制、人員配置的基礎(chǔ)，組織架構(gòu)一旦確定，除經(jīng)公司董事會(huì)特批以外，人事部對(duì)各部門(mén)的超出組織架構(gòu)外人員增編將有權(quán)予以拒絕。
二、人力資源招聘與配置計(jì)劃
1、按人員配置及本年流動(dòng)情況，進(jìn)一步分析評(píng)估各部門(mén)工作量，判斷其人員缺失數(shù)量，做好合理的規(guī)劃安排。
2、人才儲(chǔ)備：為中層管理人員的補(bǔ)充做好準(zhǔn)備，也為底層員工的離職做好用人的儲(chǔ)備。
1)在招聘過(guò)程中，用人部門(mén)需要有明晰的用人需求：
通過(guò)評(píng)估確定招聘人員數(shù)量時(shí)，人事部需跟各部門(mén)進(jìn)行深層次的溝通，確定應(yīng)聘人員要求具備的素質(zhì)、條件和潛質(zhì)。
2)招聘渠道與方式：
網(wǎng)絡(luò)招聘、現(xiàn)場(chǎng)招聘、內(nèi)部招聘、員工推薦等等方式。
3)具體實(shí)施時(shí)間：
根據(jù)各部門(mén)提交的人力需求匯總按公司實(shí)際人力需求情況決定。
三、人事考核評(píng)價(jià)
為進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)員工在一定時(shí)期內(nèi)工作能力等方面的評(píng)價(jià)，進(jìn)一步正確把握每位員工的工作狀況，建立公司正常、合理的人事考核評(píng)價(jià)制度，從而為員工的獎(jiǎng)懲、晉升、調(diào)整等提供客觀依據(jù)。在新的一年里，要根據(jù)公司目前的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，制定人事評(píng)價(jià)制度，進(jìn)行人事考核評(píng)價(jià)。對(duì)不合格人員實(shí)行在崗試用、待崗培訓(xùn)或轉(zhuǎn)崗，以保證員工隊(duì)伍的高效率、高素質(zhì)，以保證公司業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展。
四、員工各類資格證書(shū)的取證、培訓(xùn)管理方面
1、為了使員...
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會(huì)計(jì)以貨幣為主要計(jì)量單位，通過(guò)確認(rèn)，記錄，計(jì)算、報(bào)告等環(huán)節(jié)，對(duì)特定經(jīng)濟(jì)主體的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行記賬，算賬，報(bào)賬，為各個(gè)有關(guān)方面提供會(huì)計(jì)信息的功能，為了提高工作中的效率，需要把下一階段的工作計(jì)劃提上日程是理所應(yīng)當(dāng)?shù)?。很多時(shí)候做好工作計(jì)劃，按工作計(jì)劃實(shí)施，能夠讓我們的工作更輕松，或許你正在查找類似“會(huì)計(jì)個(gè)人年度工作計(jì)劃(收藏6篇)”這樣的內(nèi)容，有需要的朋友就來(lái)看看吧！
一、確保收支預(yù)算任務(wù)完成
(一)切實(shí)抓好稅收入庫(kù)監(jiān)管和非稅收入征管，確保應(yīng)收盡收、均衡入庫(kù)，注意提高收入增長(zhǎng)質(zhì)量。密切關(guān)注經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的發(fā)展變化和稅收政策調(diào)整對(duì)財(cái)政收支的影響，積極消化減收因素，認(rèn)真落實(shí)應(yīng)對(duì)措施，確保圓滿完成收入預(yù)算并力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)超收。
(二)狠抓支出進(jìn)度管理，加強(qiáng)部門(mén)溝通協(xié)調(diào)，加快重點(diǎn)項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)度，確保各項(xiàng)支出及時(shí)足額到位。
二、大力促進(jìn)經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展
圍繞全市實(shí)施工業(yè)強(qiáng)市戰(zhàn)略，加快新型工業(yè)化進(jìn)程的戰(zhàn)略部署，以支持培育經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)為重點(diǎn)，調(diào)整投入方向，創(chuàng)新政策手段，放大引導(dǎo)效應(yīng)。
(三)研究制定我市加快發(fā)展的激勵(lì)政策體系。重點(diǎn)圍繞培育大企業(yè)、大集團(tuán)、企業(yè)自主創(chuàng)新、園區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、名牌戰(zhàn)略實(shí)施為主線，完善企業(yè)發(fā)展的支持體系和服務(wù)體系。促進(jìn)財(cái)政投融資體系引導(dǎo)社會(huì)資本投入產(chǎn)業(yè)發(fā)展。進(jìn)一步研究企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化的財(cái)政鼓勵(lì)政策，促進(jìn)我市招商引資和承接市外產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)移，努力提高我市工業(yè)企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力。
(四)繼續(xù)支持農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展。確保支農(nóng)投入穩(wěn)定增長(zhǎng)，認(rèn)真落實(shí)“三個(gè)明顯高于”的要求。支持中低支持農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣以及農(nóng)產(chǎn)品大中型專用基地建設(shè)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)和農(nóng)業(yè)專合組織發(fā)展；進(jìn)一步完善能繁母豬補(bǔ)貼、農(nóng)業(yè)擔(dān)保、農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)等政策措施，大力促進(jìn)生豬產(chǎn)業(yè)發(fā)展；加大支農(nóng)資金整合試點(diǎn)工作力度，發(fā)揮支農(nóng)資金的整體效益。
(五)繼續(xù)實(shí)施退耕還林、污水治理等相關(guān)政策。在支持節(jié)能減排、污水治理工程實(shí)施的基礎(chǔ)上，爭(zhēng)取好中央城鎮(zhèn)污水管網(wǎng)改造以獎(jiǎng)代補(bǔ)政策，實(shí)施好城市污水處理工程建設(shè)；支持企業(yè)加快污染源治理工程建設(shè)，改善城市生活環(huán)境。繼續(xù)實(shí)施好退耕還林政策，建立健全改善生態(tài)、農(nóng)民增收和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的長(zhǎng)效機(jī)制。
三、確?；菝裾叩穆鋵?shí)
繼續(xù)增加財(cái)政投入，擴(kuò)大保障范圍，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)，完善政策機(jī)制，確保中央、省、市的各項(xiàng)惠民政策落到實(shí)處。
(六)完善農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革政策，重點(diǎn)落實(shí)免費(fèi)教科書(shū)補(bǔ)助、家庭經(jīng)濟(jì)困難寄宿生生活費(fèi)...
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